首页
讲师
讲师视频
讲师课程
授课见证
培训需求
行业资讯
登录
|
免费注册
讲师
视频
课程
授课见证
需求
搜 索
热门搜索:
互联网
领导力
执行力
中层管理
团队建设
TTT
经销商管理
销售技巧
易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
讲师
视频
课程
授课见证
需求
搜 索
热门搜索:
互联网
领导力
执行力
中层管理
团队建设
TTT
经销商管理
销售技巧
易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
共为您寻找到
510
篇讲师授课见证
默认排序
浏览数
发表时间
新员工讲师授课见证
彭江根
新员工
培训应注意的四个问题
培训管理
新员工
培训应注意的四个问题如何改变目前很多企业在
新员工
培训中面临的问题呢?涛涛国际认为,有针对性的系统化培训很重要,这里的针对性除了
新员工
的需求和主管的缺失之外,企
李坚
新员工
培训十四法
现场管理
1、帮助员工学习他们本职以外的工作 以扩大他们的经验,在各种紧急状况时有处理能力,避免令人厌烦的重复性工作并提高效率。 2、向员工提供许多小册子,请义,而不要指望他
王益华
新员工
之玩转职场
职业素养
客户:秦皇岛电信 地点:河北省 - 秦皇岛 时间:2011/9/19 0:00:00
新员工
如何更好的适应职场,掌握职场的基本技能,提升自我,树立自信。
黄红发
基于战略的
新员工
培养计划
培训管理
文:黄红发(原创文,转载请注明作者与出处,本文原发表于《中国培训》2015年6月刊P26-28)企业人才的发展无外乎两种选择:自主培养与外部挖人。但凡成功的中大型企
讲师网
新员工
销售能力如何提升
销售
在竞争激烈的市场环境下,销售团队是企业取得成功的关键因素之一。对于
新员工
来说,提高销售能力是他们在职业发展中至关重要的一步。那么,
新员工
应该如何提升自己的销售能力
彭江根
21世纪的
新员工
如何培训
培训管理
21世纪的
新员工
如何培训随着市场的发展“后80和90后”的人力资源成为这个时代的主力军,那么21世纪的
新员工
如何培训?在此期间我在跟企业做这个开头的内训的时候,跟形
简单
农商行
新员工
培训
银行
外拓
2016年 2-3月份受邀参加了
新员工
综合能力培训,该次培训是该农商行又一次返聘,感谢各位领导的信任。同样也获得了领导及学员的一致好评,在服务系统及营销系统导入模
彭江根
门店
新员工
培训如何搞?
培训管理
门店
新员工
培训如何搞?门店员工最容易离职的时间,是在入职两周之内。或因为对行业失望,更多是因为没有很快融入团队。不少门店店长采用的是用“放牛吃草”式,甚至振振有词说
张恒诚
新员工
是如何实效正规培训
培训管理
如何培养员工是很多公司的难题。管理学者认为不同的对象都有特定的培训方法以及需要注意的事项。比如“让其自由发挥”的培养方式,虽然很有用,但是如果把这种方法用于刚进入公
叶金婷
新员工
入职培训
形象礼仪
客户:广西民生银行 地点:广西区 - 南宁 时间:2015/7/1 0:00:00 广西民生银行
新员工
入职培训
上一页
1
...
11
12
13
14
15
...
下一页
共 51 页
相关搜索:
新员工讲师授课见证
|
新员工培训师授课见证
|
新员工培训讲师授课见证
Copyright©2008-2025 版权所有
浙ICP备06026258号-1
浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司
讲师网 www.jiangshi.org 直接对接10000多名优秀讲师-省时省力省钱
讲师网常年法律顾问:浙江麦迪律师事务所
梁俊景
律师 李小平律师